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人事代理

Personnel agency

人事代理

人事代理是指由政府人事部门所属的人才服务?#34892;模?#25353;照国家有关人事政策法规要求,接受单?#25442;?#20010;人委托,在其服务项目范围内,为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位?#26696;?#31867;人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务,是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。人事代理的方式有委托人事代理,可由单位委托,也可由个人委托;可多项委托,将人事关系、工资关系、人事档案、养老保险社会统筹等委托区人才服务?#34892;?#31649;理,也可单项委托,将人事档案委托区人才服务?#34892;?#31649;理。
花景人力资源服务(上海)有限公司人事代理服务项目
花景人力资源服务(上海)有限公司人事代理服务流程
1、与客户企业沟通服务需求和要求。
2、双方企?#21040;?#27969;相关情况,并提供各自营业执照、机构代码证及企业概况?#35748;?#20851;经营合法资料。
3、根据客户企业的相关需求和要求,制定服务方案,并与客户企业作相关沟通。
4、双方沟通达成一致意见,并约定具体服务事项、服务内容、双方的权利及义务、解除及终止协议情形?#35748;?#20851;条款,签订《人事服务?#36132;貳?
5、花景人力资源服务(上海)有限公司提供专业对口服务人?#20445;?#30001;需客户企?#31561;范?#32852;系人配合,就相关服务事务?#36132;?#35268;定开展服务工作。
6、需由花景人力资源服务(上海)有限公司代为签订员工《劳动?#36132;?#30340;,客户企业还需提供我方企业的相关劳动人事规章制度和员工手册,以及员工的相关工作岗位、薪酬、福利、奖金及其一系列必要的雇用信息。
7、委托花景人力资源服务(上海)有限公司进行员工《劳动?#36132;方?#38500;、终止或续签等?#36132;?#31649;理的,我方将负责提供与此相关的法律咨询,并代为进行相关程序办理。
8、我方负责管理客户企业雇用员工的信息,建立雇?#23545;?#24037;个人信息档案并作即时的更新。
人事代理的作用
1、人事代理有利于促进企业人事管理事务?#32435;?#20250;化,?#32422;?#23569;企业负担。
2、签订人事代理?#36132;?#20154;事代理有利于促进人事管理事务的专业化。企业的所有的活动都要求以最低的成本取得最高的收益,人事代理通过专业化的、优质的人事事务服务,满足了在竞争中?#26723;?#25104;本、提高效益的要求,有些人事事务如果由企业自己承担,远不及由专门人事代理机构承担成本低、效果好。
3、人事代理有利于企业人事管理的规范化。发展人事代理,将有利于企业形成科学的、较为规范的现代企业人事管理制度。

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